Revelado o verdadeiro motivo pela demissão de Manoel Soares da Globo e a razão não é nada boa. Detalhes!
Publicado em 4 de julho de 2023 19:47
Por Thais Teles | Notícias da TV, novelas e reality show
Exploradora dos catálogos de streaming, uma comunicóloga que está de olho no mundo das celebridades
De repente o público da Globo foi pego de surpresa com o anúncio da demissão de Manoel Soares da emissora. O apresentador do 'Encontro' não tinha revelado o motivo de sua saída assim como a Globo. Mas, agora a razão foi exposta e você vai se surpreender.
Manoel Soares não teria se comportado bem na Globo e, por isso, foi demitido. Manoel Soares e Patrícia Poeta dividiram a apresentação do 'Encontro'. Manoel Soares saiu da Globo e se despediu pelas redes sociais afirmando que agora terá mais tempo para suas crianças. Manoel Soares teria sido denunciado por 8 funcionárias da Globo - São Paulo. Manoel Soares viveu uma 'crise' apontada pelo público do 'Encontro' após atitudes de Patrícia Poeta ao vivo.
Veja + após o anúncio

Foi com surpresa que o público da Globo recebeu a notícia da demissão de Manoel Soares. Não só do 'Encontro' o apresentador saiu da emissora completamente já que participava do programa 'Papo de Segunda' do GNT. De um lado, a Globo já definiu a substituta de Manoel no 'Encontro' que é Valéria Almeida, enquanto isso, o jornalista se pronunciou sobre sua saída.

Depois de tudo isso havia pessoas fãs de Manoel Soares que ainda não conseguiu compreender o motivo da demissão dele. Será que foi por conta dos 'atritos' apontados pelo próprio público com Patrícia Poeta? Segundo informações do jornal Folha de S. Paulo não.

A publicação apurou e descobriu que 8 funcionárias que trabalham na Globo em São Paulo denunciaram Manoel Soares ao compliance da empresa. Uma das reclamações era pela forma rude que ele tratou funcionárias ou mesmo por andar de roupão. Ao que parece já estava sendo feita a investigação interna e a emissora pensava em como resolver a situação.

GLOBO SE PRONUNCIA DIANTE DA REVELAÇÃO

"A Globo não comenta casos de compliance e reitera que não tolera nenhum tipo de abuso. A empresa mantém um Código de Ética, que deve ser cumprido por todos os colaboradores, em todas as áreas. Tem também uma Ouvidoria pronta para receber quaisquer relatos de violação. Todo relato é apurado criteriosamente assim que a empresa toma conhecimento e as medidas necessárias são adotadas", revelou a emissora em nota para a Folha de S. Paulo.

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